Les missions du chargé de projet : 

Relation partenariale et développement des offres à destination des entrepreneurs

Conduire des chantiers d’optimisation des offres de micro-assurance existantes et mettre en place de nouveaux services
Collaborer avec les partenaires, animer et faire grandir ces partenariats
Participer à la construction d’un programme de prévention et de sensibilisation aux risques à destination des micro-entrepreneurs.
 

Développement de la demande - webconférences nationales

Élaboration du planning hebdomadaire des webconférences à destination des prospects de l’Adie, accessibles sur adie.org (en articulation avec nos partenaires) et en assurer l’exécution
Contribution à la co-animation de ces dernières et constitution d'un groupe d'animateurs récurrents (siège et réseau)
Reporting régulier 
Réflexion sur la transformation des contacts 

Formation des équipes et relations courantes avec les équipes (salariés et bénévoles)

Contribuer à la conception et mises à jour régulières des modules et les supports de formation
Animer certains modules des formations relatives à la micro-assurance pour les différentes cibles internes de l’association (nouveaux conseillers, conseillers expérimentés, bénévoles…)
Mise en œuvre d’actions pour l’animation des équipes opérationnelles en vue d’accompagner la montée en compétence des conseillers et bénévoles du réseau
Participer à la mise à jour de notre site intranet, à la conception et l’actualisation du manuel micro-assurance ; contribuer à l’animation de la « hotline » dédiée au réseau

Gestion des chantiers de développement SI (volet Métier)

Gérer les chantiers de développement des systèmes d’information en lien avec les besoins pour la distribution de ces offres (CRM, Espace connecté, etc)

En complément de ces missions principales, le ou la chargé(e) de projet sera potentiellement amené(e) à porter d'autres projets, à déterminer selon les besoins et son profil, pour contribuer au développement de l’activité l’Adie auprès de sa population cible.

Par ailleurs, il ou elle participera, avec l’ensemble des membres de l’équipe, aux missions transverses de la direction : 

Appui à l’organisation des campagnes nationales de communication 
Participation à des projets transverses (ex. : refonte / développement des systèmes d’information, groupes de travail thématiques, etc.)
Production de bilans et de données de reporting

Formation et expérience

De formation supérieure (université, école de commerce ou IEP)
Expérience d’au moins 2 ans, idéalement dans le secteur de l’économie sociale et solidaire, de la création ou développement d’entreprise, de la banque-assurance ou du marketing

Compétences et savoir être

Vous êtes à l’aise dans la gestion de projets,
Vous avez une bonne maîtrise du pack Office et des outils de reporting
Vous êtes dynamique et disposez d’une bonne capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse
Votre connaissance de l'écosystème entrepreneurial est un plus

Avantages : 

L’Adie vous offre un cadre de travail stimulant et bienveillant. Nous vous offrons une formation continue tout au long de votre carrière pour développer de nouvelles expertises, des opportunités d’évolution professionnelle et géographique.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous avons d'ailleurs obtenu en 2024 le Label Happy index AtWork avec une note globale de 8/10.
97 % des salariés de l’Adie sont fiers d’y travailler. Rejoignez-nous !

Rejoindre l’Adie, c’est bénéficier d’un environnement de travail dynamique, soutenu par des avantages sociaux attractifs.

• 39h hebdomadaires avec 12 jours de RTT
• Prise en charge à hauteur de 90% du transport en commun
• 27 Jours de congés payés
• Titre restaurant à hauteur de 8,5€
• Mutuelle avec un reste à charge de 2,48€
• Accord télétravail